Proces prijave i radna dozvola za Singapur

Ako namjeravate migriraju u Singapur, tamo pronaći posao i zatražiti radnu vizu. Radna viza za Singapur, poznata kao radna dozvola, omogućuje strancima da rade u zemlji lavova bilo privremeno ili trajno. Osim Personalized Employment Pass (PEP), sve singapurske radne vize povezane su sa singapurskim poslodavcem. Evo pojedinosti o tri uobičajene radne dozvole u Singapuru:   Propusnica za zapošljavanje (EP)   Nakon što dobijete posao u Singapuru, vaš poslodavac može podnijeti zahtjev u vaše ime za Employment Pass EP. Možete dobiti ili EP ili S Pass na temelju vašeg radnog iskustva i obrazovnih kvalifikacija. Morate primati minimalnu mjesečnu plaću od 4,500 singapurskih dolara (SGD) i imati solidne kvalifikacije da biste se prijavili za EP. Ako imate dodatne kvalifikacije ili radno iskustvo, vaš će prihod biti razmjeran vašem iskustvu. Osim toga, morate imati ponudu za posao od tvrtke sa sjedištem u Singapuru, radno iskustvo na rukovodećoj ili izvršnoj poziciji i minimalne obrazovne kvalifikacije.   Prolaz za personaliziranu zaposlenost (PEP)   PEP, koji ne ovisi ni o jednom poslodavcu, omogućuje vam rad u Singapuru ako je vaš zadnji prihod iznosio 18,000 12,000 SGD mjesečno (unutar prethodnih šest mjeseci od podnošenja zahtjeva) ili ako ste imali EP i ostvarivali mjesečni prihod od 6 XNUMX SGD mjesec. Nakon što ste nositelj PEP-a za traženje nove prilike za posao, možete biti stanovnik Singapura u razdoblju od XNUMX mjeseci, čak i bez rada. Valjanost PEP-a je tri godine i ne može se obnoviti.   S Pass   S Pass je namijenjen inozemnim zaposlenicima srednje razine koji zarađuju fiksni mjesečni prihod od najmanje 2,500 SGD. Ako se prijavljuju stariji ili iskusniji pojedinci, moraju imati veće plaće da bi bili kvalificirani. Osim toga, moraju imati stupanj ili diplomu ili kvalificirane certifikate. Uz svjedodžbu, trebali su studirati s punim radnim vremenom najmanje godinu dana i imati važeće radno iskustvo. Oni koji rade sa S Passom na određeno vrijeme u Singapuru mogu podnijeti zahtjev za stalni boravak.   Propusnica za uzdržavanu osobu (DP)   Ako ste se preselili sa svojim roditeljima ili supružnikom u Singapur, koji mogu imati PEP ili EP i zarađuju 6,000 SGD mjesečno, dobit ćete iskaznicu za uzdržavane osobe (DP). Nositelji DP-a smiju raditi bez singapurske radne dozvole. Ako vaš poslodavac podnese zahtjev za pismo pristanka (LOC), možete legalno raditi u Singapuru.   Postupak prijave za radnu dozvolu   Poslodavci moraju podnijeti zahtjev za radnu propusnicu u ime svojih radnika migranata. Poslodavci u inozemstvu moraju zatražiti od tvrtke sa sjedištem u Singapuru da djeluje kao lokalni sponzor, a koja se zatim može prijaviti u ime radnika migranata. Poslodavac također može angažirati agenciju za zapošljavanje da mu pomogne u ovom procesu.   Potrebni dokumenti  

• Kopija stranice s osobnim podacima vaše putovnice
• Vaše obrazovne svjedodžbe ovjerava standardno određena agencija.
• Najnoviji poslovni profil vaše tvrtke, koji je registriran kod Agencije za računovodstvo i korporativnu regulativu (ACRA), statutarnog odbora pri Ministarstvu financija singapurske vlade.  

Nakon što podnesete svoju prijavu, potrebna su tri tjedna za obradu online prijava i oko osam tjedana za poštanske prijave.   Zahtjevi za radnu dozvolu   

• Morate imati legalnu putovnicu.
• Morate imati najmanje 18 godina
• Možete raditi unutar parametara koje su odredile vlasti u izdanim radnim dozvolama

  Uvjeti radne dozvole  

• Ne biste trebali sudjelovati u bilo kojem drugom poslu ili pokrenuti vlastiti posao.
• Morate biti zaposleni samo u struci prema radnoj dozvoli poslodavca.
• Ne biste se trebali udati za državljana Singapura ili za osobu sa stalnim boravkom u zemlji ili izvan nje bez pristanka ministra radne snage.
• Živite samo na adresi koju ste dali prilikom zasnivanja radnog odnosa kod poslodavca.
• Uvijek morate nositi originalnu radnu dozvolu kako biste je mogli dati na uvid bilo kojem javnom službeniku na zahtjev.

  Trebate li pomoć u traženju posla u Singapuru? Dostupna Y-os usluge traženja posla   Y-os, o Svjetski broj 1 inozemni savjetnik za karijeru.   Također možete pročitati... Koje su prednosti rada u Singapuru?