Opsežan vodič za podnošenje zahtjeva za vizu za njemačke tražitelje posla

Nedavne studije pokazuju da će Njemačka trebati oko 260,000 novih radnika migranata do 2060. kako bi zadovoljila nedostatak kvalificiranih radnika. Od toga će zemlji trebati oko 1.4 milijuna radnika iz zemalja koje nisu članice EU (Europske unije).

Njemačka se dugo oslanjala na strane radnike kako bi zadovoljila nedostatak radne snage.

Međutim, s rastom gospodarstva, nema dovoljno kvalificiranih radnika. Nedostatak je doveo do kašnjenja u proizvodnji u 20% njemačkih tvrtki. Više od 50% tvrtki smatra da je nedostatak radne snage najveći rizik za njihovo poslovanje.

Manjak vještina u zemlji može se pripisati ovim čimbenicima:

• Starenje stanovništva dovest će do smanjenja radne snage za 16 milijuna. To je gotovo trećina sadašnjeg broja
• Pad broja radnika migranata iz EU jer bi nakon konvergencije manje radnika iz EU bilo spremno napustiti svoju zemlju radi posla.
• Veliki postotak postojećih izbjeglica ne govori njemački ili nema osnovne vještine
• Samo 14% ovih izbjeglica ima specijalizirane vještine potrebne za posao

Demografske promjene u Njemačkoj pokazuju da oko 3 milijuna poslodavaca napušta tržište rada u Njemačkoj svake godine koja je veća od onih koji u nju ulaze. Očekuje se da će broj građana EU-a koji se useljavaju u Njemačku u budućnosti pasti na oko 1.14 milijuna. Kako bi se suočila s nedostatkom radne snage zbog toga, zemlji će trebati oko 1.4 milijuna migranata iz zemalja izvan EU-a svake godine.

Njemačka viza za traženje posla:

Kako bi riješila krizu nedostatka vještina, njemačka vlada donijela je nove zakone o imigraciji u svibnju ove godine u pokušaju da privuče kvalificirane radnike izvana. Jedna od odluka bila je omogućiti lak pristup tražiteljima posla da dođu u zemlju i ovdje potraže posao.

Ovo je viza za tražitelje posla. S ovom vizom možete ostati u Njemačkoj šest mjeseci i ovdje tražiti posao. Karakteristike ove vize su:

1. Ne morate imati ponudu za posao od njemačke tvrtke da biste podnijeli zahtjev za ovu vizu.
2. Ako nađete posao u šest mjeseci koliko ste u Njemačkoj s ovom vizom, kasnije je možete promijeniti u radnu dozvolu
3. Ako ne nađete posao u roku od šest mjeseci, morat ćete odmah napustiti Njemačku.

Uvjeti za ispunjavanje uvjeta:

• Trebali biste imati najmanje 18 godina da biste podnijeli zahtjev za ovu vizu
• Morate imati diplomu prvostupnika ili magistra njemačkog sveučilišta ili druge ekvivalentne strane diplome
• Dokaz da imate potrebna sredstva za pokrivanje troškova za vrijeme boravka u Njemačkoj

Koraci za dobivanje vize za tražitelje posla:

Nakon što ste provjerili svoje uvjete podobnosti, ovo je postupak za dobivanje vize za tražitelja posla.

Korak 1: Skupite sve potrebni dokumenti: Morat ćete podnijeti a popis dokumenata zajedno s vašom prijavom. To uključuje:

• Važeća putovnica s datumom isteka tri mjeseca nakon isteka valjanosti podnesene vize.
• Vaš životopis s podacima o vašem obrazovanju i radnom iskustvu.
• Dokaz o vašim obrazovnim kvalifikacijama.
• Potvrde o dosadašnjem radnom iskustvu.
• Dokaz o vašem poznavanju jezika u obliku kartice s rezultatima vašeg IELTS ili TOEFL ispita i potvrde o poznavanju njemačkog jezika na razini A1.
• Popratno pismo u kojem se objašnjava zašto vam je potrebna viza za traženje posla, vaš plan da pronađete posao u Njemačkoj i vaše alternativne radnje ako ne pronađete posao u roku od šest mjeseci.
• Polica zdravstvenog osiguranja s rokom valjanosti od šest mjeseci. Morat ćete dobiti ovu policu od tvrtke ovlaštene u zemlji.
• Blokirani bankovni račun kao dokaz vaših financijskih sredstava.

Izjava ZAB-a o usporedivosti: Od njemačke vlade možete dobiti izjavu o usporedivosti vaših obrazovnih kvalifikacija. Zvao se ZAB izjava o usporedivosti it daje njemački ekvivalent vaše visokoškolske kvalifikacije, njezinu profesionalnu i akademsku upotrebu. Izjava će pomoći njemačkim poslodavcima da procijene vašu razinu obrazovanja i relevantno radno iskustvo kada se prijavite za posao.

Korak 2: Zakažite termin od veleposlanstva-Zakažite termin u veleposlanstvu za predaju obrasca za prijavu. Zakažite termin u veleposlanstvu mjesec dana prije datuma kada namjeravate podnijeti zahtjev za vizu.

Korak 3: Pošaljite online prijavu- Ispunite online obrazac za prijavu i pošaljite ga s potrebnim dokumentima.

Korak 4: Prisustvujte razgovoru za vizu- Dođite na razgovor za vizu u veleposlanstvu ili konzulatu u zakazano vrijeme.

Korak 5: Platite pristojbe za vizu.

Korak 6: Pričekajte obradu vize- Vaš zahtjev za vizu pregledat će službenik za vize ili matični ured u Njemačkoj. Vrijeme čekanja može biti između jednog i dva mjeseca prije nego što saznate ishod svoje prijave.

 Prednosti Njemačka viza za traženje posla:

1. Viza za tražitelje posla omogućuje vam traženje posla u trajanju od šest mjeseci.
2. Viza se obrađuje u roku od šest mjeseci što olakšava planiranje vašeg tijeka akcije. U usporedbi s drugim zemljama EU-a, to je brza odluka o vizama.
3. Daje vam dovoljno vremena da pronađete posao koji odgovara vašim vještinama i kvalifikacijama
4. Mogućnost podnošenja zahtjeva za EU plavu kartu nakon što osigurate posao.
5. Nakon 5 godina boravka u Njemačkoj s radnom vizom, moći ćete podnijeti zahtjev za stalni boravak.

Viza za tražitelje posla daje vam zlatnu priliku da pronađete željeni posao u Njemačkoj. S obzirom na ozbiljan nedostatak vještina na njemačkom tržištu rada, velika je vjerojatnost da ćete uspjeti u svojoj potrazi.

Uzmite pomoć imigracijskog konzultanta koji će vam pomoći s procesom podnošenja zahtjeva za vizu kako biste dobili vizu za tražitelja posla.

Ako vam se ovaj blog dopao, možda će vam se svidjeti i...

Tražite posao u Njemačkoj? Vaše opcije za vizu su dekodirane

6 koraka do posla u Njemačkoj