Zaljevsko područje visoko je u potražnji za specijaliziranim stranim radnicima, pokazuje studija

Možda ste jutros primijetili nešto što se zove "#metroH1B" u ​​trendu na Twitteru i zapitali se što je to i zašto toliko ljudi brblja o tome.

H-1B je vrsta vize koja omogućuje stranim radnicima sa posebnim vještinama da rade za američke tvrtke koje ih sponzoriraju na privremenoj osnovi. Radnici dobivaju vize u razmacima od tri godine s mogućnošću produženja do šest godina. Osobe koje posjeduju te vize mogu podnijeti zahtjev za stalni boravak, a njihove H-1B vize mogu se produžiti na godinu dana dok čekaju svoje zelene karte. Vlada koristi naknade koje plaćaju tvrtke za financiranje programa obuke namijenjenih rješavanju nedostatka vještina u SAD-u

Kritičari kažu da program H-1B oduzima radna mjesta američkim radnicima, ali mnoge tvrtke kažu da bez njega ne bi mogle zaposliti radnike koji su im potrebni.

Danas je Institut Brookings objavio prvu studiju te vrste o potražnji za takvim radnicima u metropolama (dakle, "metroH1B").

Potražnja u Bay Area je posebno velika. Regija San Francisco/Oakland/Fremont nalazi se na trećem mjestu u državi, s prosjekom od 16,333 radnika s vizama H-1B u razdoblju 2010.-11., a regija San Jose/Sunnyvale/Santa Clara nalazi se na četvrtom mjestu s 14,926. New York je prvi s 52,921 radnikom s H-1B vizama, Los Angeles drugi s 18,048, a Washington peti s 14,569.

Većina radnika ima znanstvene, matematičke, inženjerske ili tehničke vještine. U 92 od 106 gradskih područja s velikom potražnjom, više od polovice zahtjeva za vizu stiglo je od tvrtki koje su tražile radnike s tim vještinama. Prema izvješću, zahtjevi tvrtki obično premašuju raspoložive vize svake godine. Tijekom posljednjeg desetljeća program je usmjerio milijardu dolara u programe obuke za američke radnike. Ali sredstva se ne raspodjeljuju na temelju potražnje za H-1B radnicima. Na primjer, područja s visokom potražnjom dobivala su 1 dolara po pripravniku, dok su područja s niskom potražnjom dobivala 3.09 dolara.

Studija je zaključila sljedeće: Vlada SAD-a trebala bi razviti neovisnu stalnu komisiju za rad i imigraciju koja bi bila uklonjena iz politike i koja bi mogla prilagoditi gornju granicu za podnositelje zahtjeva za vizu H-1B na temelju potreba vještina lokalnih poslodavaca i regionalnih ekonomskih pokazatelja. Savezna bi vlada također trebala usmjeriti naknade za vizu H-1B na obuku vještina u područjima koja trenutno popunjavaju radnici H-1B na razini metropole.

Institucija Brookings jutros je ugostila raspravu o svom izvješću, emitiranu na webu. Panelisti su naglasili potrebu za više lokaliziranim pristupom obuci američkih radnika.

“Moramo uskladiti vještine s potražnjom. Pozivamo američku vladu da to učini”, rekla je koautorica studije Jill H. Wilson. "Ove odluke moramo donijeti na temelju dokaza, uključujući i na lokalnoj razini."

Na panelu je sudjelovao i Vivek Wadhwa, tehnološki poduzetnik i akademik koji je glasni zagovornik imigracijske reforme. Wadhwa je zagovarao stvaranje "startup vize" za strane radnike koji žele pokrenuti tvrtke i rekao da bankarska industrija odvodi najbolje studente iz zemalja koji bi mogli raditi u tehnološkom sektoru. Također se zalagao za imigracijsku reformu na lokalnoj razini.

"Neka Arizona zatvori svoja vrata", rekao je. "Silicijska dolina i New York trebali bi moći otvoriti svoja vrata, a vidjet ćemo tko će pobijediti."

Za više vijesti i ažuriranja, pomoć oko vaših potreba za vizom ili za besplatnu procjenu vašeg profila za useljeničku ili radnu vizu samo posjetite www.y-axis.com