Kvalificirani radnik i imigracijski sustav Ujedinjenog Kraljevstva temeljen na bodovima

Ujedinjeno Kraljevstvo uvelo je imigracijski sustav temeljen na bodovima u siječnju 2020. sličan sustavu useljavanja temeljenom na bodovima, a slijede ga Australija i Kanada, iako postoje razlike. Imigracijski sustav prilagođen je imigracijskim zahtjevima pojedinih zemalja.

Korištenje električnih romobila ističe Imigracijski sustav U.Km koji će stupiti na snagu 1. siječnja 2021. namijenjen je dovođenju 'najboljih i najpametnijih' imigranata u zemlju.

Na temelju novog sustava, podnositelji zahtjeva za imigraciju ocjenjivat će se na temelju niza čimbenika koji uključuju njihove kvalifikacije, specifične vještine, plaću ili profesiju. Kandidati će morati skupiti 70 bodova kako bi se mogli prijaviti.

Tablica u nastavku daje više detalja:

Kriteriji	Bodovi
Poznavanje engleskog jezika	10 *
Ponuda za posao odobrenog sponzora	20 *
Posao s relevantnom razinom vještina (20 bodova)	20 *
Posao ima plaću između 20 do 480 funti	0
Posao ima plaću između 23 do 040 funti	10
Posao ima plaću veću od 25 funti	20
Posao je dio popisa deficitarnih zanimanja	20
Pristupnik ima doktorat znanosti.	20
Pristupnik ima doktorat znanosti. u znanosti, tehnologiji, matematici i inženjerstvu	20

* = Obavezno 

https://youtu.be/qNIOpNru6cg

Usredotočite se na kvalificirane radnike

Prema novom sustavu fokus je pomaknut na kvalificirane radnike jer se prema novom sustavu samo kvalificirani radnici mogu zaposliti i mogu doći u zemlju s radnom vizom. Dakle, koja je definicija kvalificiranog radnika?

Kvalificirani radnik je pojedinac koji radi na poslu za koji ima dovoljno vještina da se kvalificira za Tier 2 viza. U sadašnjosti ovo označava posao koji zahtijeva razine vještina jednake diplomi prvostupnika ili više (NFQ razina 6).

Kada useljavanje temeljeno na bodovima stupi na snagu, potrebna razina vještina spustit će se na razinu 3 NQF-a ekvivalent za englesku A razinu ili škotsku višu kvalifikaciju. To će otvoriti mogućnosti za dobivanje vize za kvalificiranog radnika za uloge kao što su IT tehničari, upravitelji domova za starije i nesolventne upravitelje.

Imigracijski sustav temeljen na bodovima omogućit će samo zapošljavanje ove vrste radnika pomoću radnih viza. Unatoč terminologiji, postoje neke važne točke koje treba razmotriti.

Prema novom sustavu, kvalificiranog radnika neće određivati ​​njegove kvalifikacije, nego ono što će raditi svakodnevno. Kvalificirani radnik je netko tko radi posao koji zahtijeva određenu razinu vještine i gdje individualne kvalifikacije nisu važne.

Vještine koje su potrebne za određenu ulogu određuje Ministarstvo unutarnjih poslova, no ono ne odlučuje je li pojedino radno mjesto kvalificirano ili ne. To je određeno sustavom standardne klasifikacije zanimanja ili SOC kodovima.

To postavlja pitanje hoće li novi sustav sadržavati potrebne razine vještina koje će zadovoljiti zahtjeve Ujedinjenog Kraljevstva, posebno na putu gospodarskog oporavka nakon pandemije koronavirusa.

Budući da je put kvalificiranog radnika važna komponenta bodovnog sustava, utjecaj izmijenjene definicije kvalificiranog radnika može se vidjeti na imigraciju u UK.