Povećanje naknade za H1B vizu nije veliki problem, kažu u Tata Consultancy Services. To je zato što su tvrtke poput TCS-a pribjegle stvaranju rezervnih planova u obliku savršenih razvojnih modela koji se mogu koristiti za ublažavanje učinaka promjena koje su nedavno implementirane. Izvršni direktor, koji ima i ulogu generalnog direktora, kaže da je to više pitanje troška nego prihoda. Po njegovom mišljenju, poznavanje utjecaja ovog poskupljenja dalo im je priliku da se dobro pripreme za suočavanje s posljedicama. Izjavio je da nema jedan nego više načina kako se nositi s ovom promjenom, što uopće ne smatra problemom. Prema Zakonu o zdravstvu i naknadi od 9. rujna, za neke kategorije H11B vize nameće se posebna naknada od 4,000 USD. Nakon što započne sljedeća sesija H1B viza, od 1. travnja ove godine sve IT tvrtke će morati platiti ništa manje od 8000 do 10,000 USD. To je cijelu situaciju učinilo vrlo nestabilnom. Povećanje je izravan rezultat niza naknada koje su uključene u vizu H1B tijekom razdoblja od 1 godina koje su prošle. Izvorno je naknada za ovu vizu iznosila 10 USD. Indijska vlada je u tom pogledu pregovarala sa Sjedinjenim Američkim Državama. Očekuje se da će ova promjena naknade za H325B vizu imati utjecaj od 1 milijuna USD na IT sektor u zemlji u cjelini. Odgovarajući rezultat bio je preispitivanje naknade za obradu trenutnih klijenata. Najbolji način da se suprotstavi toj promjeni je povećanje njihovih naknada, kažu mnogi investitori. A budući da je besplatno povećanje visoko, očekuje se da će se povećanje procesnih naknada od strane tvrtki poput TCS-a također odraziti na isti način. Za više ažuriranih vijesti o promjenama u svijetu imigracije, pretplatiti na naš bilten na y-axis.com