Australski problemi s radnom vizom nakon studija i rješenja

Australija je 485. uvela vizu podklase 2008 koja je međunarodnim studentima davala pravo na rad nakon studija studira u Australiji. Prema ovoj vizi, međunarodni diplomanti mogu ostati u Australiji dvije do četiri godine i tražiti posao u zemlji kako bi stekli međunarodno radno iskustvo.

 

 U lipnju 2019. u Australiji je bilo 92,000 485 nositelja vize potklase 76. Nedavna studija pokazuje da je XNUMX% ovih vlasnika vize smatralo da je pristup istoj važan čimbenik u njihovoj odluci da studirati u Australiji a 79% njih je zapravo radilo u Australiji.

 

Istraživanje je također pokazalo da mnogi od njih nisu bili zaposleni s punim radnim vremenom, a neki su radili na poslovima koji nisu vezani uz njihov smjer studija.

 

Ovo dovodi do pitanja koliko je viza potklase 485 učinkovita u pružanju studentima međunarodni rad iskustvo koje je u skladu s diplomom koju su stekli.

 

Studija je ispitala više od 45 nositelja viza, a ovo je njihov pogled na prednosti i nedostatke vize:

Dao više vremena i prilike da poboljšaju svoje znanje engleskog jezika i dao im profesionalne prilike i prilike za društveno umrežavanje.

 

Omogućio im je pristup australskom tržištu rada što ih je također natjeralo da shvate potrebu za stjecanjem znanja engleskog jezika, radnog iskustva, stažiranja i izgradnje mreže kako bi uspjeli na tržištu rada.

 

Pomogao im da vrate studentske zajmove iako su bili rad u poslovima nevezano uz njihov studij.

 

Smatraju da im viza ne daje konkurentsku prednost pri traženju posla jer je razdoblje od dvije godine bilo prekratko da bi stekli povjerenje poslodavaca, odnosno članstvo u nekom stručnom tijelu, stekli odgovarajuće radno iskustvo ili osigurali pravo zaposlenje.

 

 Žalili su se na nedostatak fleksibilnosti u produljenju ili obnavljanju vize.

 

Viza nije bila lak put za PR viza što mnogi vjeruju da jest.

 

Nositelji viza također su smatrali da poslodavci preferiraju kandidate s PR vizom i nisu razumjeli implikacije vize potklase 485 te su ih stoga oklijevali zaposliti.

 

Perspektiva poslodavca:

Istraživanje je otkrilo da su mnogi poslodavci bili nejasni u vezi s vizom 485 i radije su zapošljavali one s PR vizom ili državljanstvom. Stoga su ti nositelji vize radije iskoristili vizu za dobivanje svog PR viza bez shvaćanja poteškoća uključenih u prijelaz.

 

Pomoć nositeljima viza:

Potrebne su neke važne mjere kako bi se pomoglo namjeri iza poslijestudijski rad mogućnosti uspjeti i pomoći nositeljima vize.

 

Lokalne tvrtke i poslodavci moraju biti upoznati sa značajkama vize koje će pomoći u smanjenju stereotipa o ovim nositeljima viza i pružiti im bolje prilike za posao kako bi stekli iskustvo relevantno za njihovo područje studija.

 

Poslodavce treba poticati da te nositelje vize procjenjuju na temelju njihovih vještina i kvaliteta, a ne na temelju statusa vize.

 

Međunarodni diplomanti vrijedan su izvor za australske poslodavce jer im njihovo obrazovanje na australskim sveučilištima pruža jedinstvenu kombinaciju višejezičnih vještina, kulturnog znanja i globalnog pogleda koji će biti vrijedan australskim poslodavcima.

 

Korištenje električnih romobila ističe privremena diplomska viza trebala bi poslužiti kao ulaznica za australsko tržište rada i osigurati da i lokalni poslodavci i nositelji vize budu na dobitku.